Das Unternehmen, das mit einem Bargeldmangel konfrontiert war, bezahlte seine Mitarbeiter mit Schuldscheinen, die im firmeneigenen Geschäft eingelöst werden konnten.
Während der finanziellen Schwierigkeiten des Unternehmens wurden die Mitarbeiter vorübergehend mit Wertmarken bezahlt, die im örtlichen Lebensmittelgeschäft eingelöst werden konnten.